Gestión por competencias. Del análisis de puestos al análisis de competencias

Haizea Corpa Burguillo

 

Bilbao,19 y 20 de junio
 


Horario: 1er y 2ª día: de 9 a 14 h.
 
Nuevo lugar de realización del curso:

BILBAO: Lugar: COLEGIO OFICIAL DE INGENIEROS INDUSTRIALES - C/ Alameda Mazarredo, 69 BILBAO (BIZKAIA)
 

Gratuito

1. MARCO NORMATIVO ACTUAL: RESTRICCIONES, POSIBILIDADES Y ALTERNATIVAS.
 
2. ¿QUÉ SON LAS COMPETENCIAS?.
a. Competencias de las personas.
b. Características de las competencias.
c. Tipos de competencias.
d. Competencias colectivas.
 
3. MARCO DE REFERENCIA DE LA GESTIÓN POR COMPETENCIAS.
a. Carrera vertical.
b. Carrera horizontal por competencias.
c. Retribución de las competencias.
d. Adquisición de las competencias.
e. Evaluación de las competencias.
f. Definición de competencias por puesto y empleo.
 
4. ELEMENTOS DE UN SISTEMA DE GESTIÓN POR COMPETENCIAS.
 
5. EJEMPLO PRÁCTICO.




Cursos vigentes|Ediciones Anteriores
  BARCELONA
C/ Casp, n. 78 - 4º 3ª
Tel. 93.318.96.55
08010 Barcelona
MADRID
C/ Campo, n. 9 - Bajo B
Tel. 91.616.14.43
Fax 91.616.69.09
28670 Villaviciosa de Odón
BIZKAIA
C/ Zumalakarregi, n. 6 - 5º C
Tel. 94.620.36.26
Fax 94.620.33.67
48200 Durango
ALBACETE
C/ Del Campo, 6, 1º B
Tel. 96.701.68.99
02640 Almansa
 
  Diseño web GRUPO2WD