El passat 16 de desembre va tenir lloc amb gran èxit la jornada formativa “Plans de relleu generacional i transferència del coneixement. El paper fonamental de la planificació estratègica dels RH”, organitzada per EUDEL, un espai de reflexió i aprenentatge entorn d’un de de els reptes clau de les organitzacions públiques.
La jornada va ser impartida pel Sr. Javier Cuenca, Subdirector General responsable de l’IVAP, al costat de la nostra sòcia i consultora, la Sra. Haizea Corpa, els qui van compartir la seva experiència i visió estratègica sobre la importància de planificar eficaçment els recursos humans i anticipar el relleu generacional, a fi de garantir una adequada transferència del coneixement.
Per a nosaltres va ser un veritable plaer compartir aquest espai amb Javier Cuenca, una autoritat de referència en la matèria amb qui compartim visió i enfocament sobre la gestió estratègica de les persones, i de qui sempre aprenem gràcies a la seva àmplia trajectòria i profund coneixement del públic.
La trobada va poder seguir-se de manera presencial en la Sala d’actes de EUDEL i també en streaming a través de Zoom, la qual cosa va permetre una elevada participació i va facilitar l’accés a persones de diferents territoris, enriquint l’intercanvi d’idees i bones pràctiques.
Des de CGP volem agrair especialment a EUDEL el seu impuls, compromís i excel·lent organització de la jornada, així com a totes les persones assistents, tant presencials com als qui es van connectar en línia, pel seu interès, participació activa i valuoses aportacions, que van contribuir decisivament a l’èxit de l’esdeveniment. Aquest tipus d’iniciatives reforcen la necessitat de continuar generant espais de trobada i formació entorn de la gestió estratègica dels RH.
No et perdis els nostres pròxims esdeveniments, on continuarem abordant temes d’actualitat i rellevància per a les administracions públiques. T’esperem!
Accedeix al contingut de la jornada
