El pasado 18 y 19 de junio de 2026, en el TecnoCampus Mataró-Maresme se celebró el III Congreso Catalán de Gestión Pública. 20 años después de la segunda edición, se volvió a generar un espacio de encuentro, debate y reflexión que acogió a más de 600 personas inscritas y que contó con más de 100 ponencias a cargo de expertos en gestión pública.
Para CGP ha sido una satisfacción participar en esta edición como patrocinadores del Congreso, reafirmando nuestro compromiso con la mejora, la modernización y la transformación de las Administraciones públicas. Creemos firmemente en la importancia de impulsar espacios de reflexión compartida que permitan anticipar retos, generar conocimiento aplicado y acompañar a las organizaciones públicas en sus procesos de cambio.
Además de nuestra participación como patrocinadores, tuvimos la oportunidad de intervenir como ponentes presentando la conferencia titulada:
“Del riesgo demográfico a la oportunidad estratégica: rediseñando la Administración catalana”
La ponencia, a cargo de Victoria Sampedro Sola, consultora de CGP, abordó uno de los desafíos más urgentes que afrontan actualmente nuestras Administraciones: el envejecimiento de las plantillas, la falta de planificación del relevo generacional y la necesidad de atraer, incorporar y consolidar nuevo talento público.
Durante la sesión se puso de relieve que el reto demográfico no puede ser analizado únicamente desde una lógica de sustitución de efectivos o de cobertura de vacantes. Por el contrario, debe entenderse como una oportunidad estratégica para repensar las organizaciones públicas, revisar sus modelos de gestión de personas, reforzar la transferencia de conocimiento y avanzar hacia estructuras más flexibles, preparadas y sostenibles.
Finalmente, expresar nuestro agradecimiento a la Associació Catalana de Gestió Pública por la excelente organización del Congreso, por haber hecho posible un programa de tan alto nivel, así como por generar un espacio útil, riguroso y necesario para el conjunto del sector público.
